□本报记者 李国华
　　2023年9月启动工伤预防工作以来，成都市青羊区人社局根据工伤预防新形势、新要求，以创新求突破，抓落实求实效，多角度剖析着力点，以全区协同联动、构建阵地基点、完善新业态服务体系等路径多维赋能构建工伤预防新格局，探索具有青羊特色的工伤预防工作路径，全力推动工伤预防行动各项工作任务落实、落稳、落细，从根本上保障职工生命安全和身体健康。
　　高位布局 多元联动 夯实协作根基
　　工伤预防作为一项重大的民生工程，青羊区区委、区政府高度重视。青羊区立足靠前谋划，锚定为民方向，区人社局牵头召开工伤预防工作协调会，区新科局、区财政局、区住建交局、区卫健局、区应急局和区总工会等联席会成员单位分管负责人及负责项目实施的第三方机构代表参加会议，会议明确今年的重点任务事项，强调联动协作、形成合力，吹响工伤预防“集结号”。
　　青羊区始终坚持全区工伤预防工作“一盘棋”宗旨，定期召开工作会议，将部门联动落实到工伤预防工作的全过程和各方面，充分发挥各职能部门优势，构建工伤预防齐抓共管的工作格局。
　  厚植保障 建好阵地 构建支撑基点
　　聚焦“人文青羊·航空新城”的区域发展定位，推动工伤预防体验基地落户成飞产业园，融合互联网新技术、新思路、新方法，打造多元化、智能化、互动化的青羊区工伤预防（成飞）体验基地，构建工伤预防安全教育的支撑基点，增强全民工伤预防意识和素养。
　　基地集工伤预防宣传、参观交流、互动体验、教育培训于一体，设有心肺复苏急救教学区、电动车火灾体验区、VR交互体验区、机械伤害训练区等区域，参观者可以“身临其境”地体验各类工伤事故，发挥“沉浸式”学习的优势，提升职工群众对工伤事故的观察能力、分析能力和应急处置能力。同时依托成飞产业园的辐射带动效应，充分覆盖工伤预防重点人群，发挥基地的示范引领作用，为提升区域安全生产水平和规范发展提供有力支撑。
　　持续深耕 以心暖“新”完善服务体系
　　青羊区作为成都市经济强区，新就业形态就业人员数量庞大，为切实保障新就业形态就业人群的合法权益，青羊区人社局从“明需求”“强意识”“送服务”“建驿站”四个方面，持续发力完善服务体系。
　　实地调研“探需求”，深入站点以访谈的形式了解和掌握新就业形态劳动者的现实难题和对权益保障政策的疑问疑惑，把宣传品、工伤预防知识和权益保障服务送到新就业群体“心坎上”；定制宣传“强意识”，制作外卖行业工伤预防宣传动画，选取外卖服务站点附近的小区电梯、大型商场户外大屏进行滚动投放；用心用情“送服务”，联合工会、市场监督管理局等部门面向180余名新业态劳动者开展2场线下送政策、送安全、送关怀活动；量身定制“建驿站”，依托清波社区微澜·青锋驿站，结合新就业群体需求和驿站实际情况，进一步丰富服务项目，打造“暖心驿站”并投入使用，让从业者工作有尊严、生活有保障，确保新业态行业健康发展。
　　相关负责人表示，下一步，青羊区将继续推动工伤保险重点由“事后补偿”向“事前预防”转变，督促企业落实工伤预防主体责任，提升职工群众的工伤预防意识和能力，为广大劳动者筑起坚固的安全屏障。