为主动适应新时代供销工作发展新形势，补齐系统专业人才不足、业务能力薄弱等短板，四川省南充市蓬安县供销社坚持人才强社导向，将工作重心向人才培养倾斜，近期组织开展全员大学习、能力大提升专项培训，着力锻造高素质专业化供销队伍，为服务乡村振兴提供坚实的人才保障。
　　本次培训立足“育人才、强本领、提效能”目标，采用“线上自学+线下授课”的双线培育模式，全方位提升干部职工专业素养。线上依托系统学习平台，围绕供销改革、农资保障、农产品流通、农村电商、为农服务实务等重点内容开展常态化学习，持续更新知识储备、补齐能力短板。线下结合基层农业服务实际，邀请农事专家、行业骨干开展专题授课，着力提升干部职工服务“三农”的实战能力。
　　为确保人才培育取得实效，蓬安县供销社明确了三项工作要求。一是压实学习责任。全体干部职工要主动参训、严守纪律，锤炼过硬作风。二是精准靶向育才。立足岗位短板弱项开展针对性学习培训，推动干部职工由通用型人员向专业型人才转变。三是强化学用融合。坚持学以致用，切实把培训成果转化为履职尽责、助农惠民的实际成效。
　　下一步，蓬安县供销社将健全人才培养机制，常态化开展业务练兵和技能提升培训，建强懂农业、熟业务、善服务的专业化供销人才队伍，全面提升供销社系统为农服务综合水平。 
　　周潇